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im Bestand: Gesamter Bestand
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Interne ID-Nr. absteigend
11
Einfluss etablierter Führungsstile im digitalen Arbeitskontext
Al-Helo, Sandra. - Köln : Bibliothek der Technischen Hochschule Köln, 2022
12
Einflussfaktoren von Arbeitszufriedenheit im Kontext der digitalen Transformation
Schlüter, Jan Steffen. - Dortmund : Universitätsbibliothek Dortmund, 2022
13
Motivation im bürgerschaftlichen Engagement : der Zusammenhang zwischen dienender Führung und Organizational Citizenship Behavior
Düwel, Stine. - Magdeburg : Universitätsbibliothek Otto-von-Guericke-Universität, 2022
14
Visionary leadership and job satisfaction
Gandhi, Nilima. - Potsdam : Universität Potsdam, 2022
15
Lösungsorientierung ist gefragt! – Gesunde Fehlerkultur
Enthalten in Ergopraxis Bd. 15, 2022, Nr. 09: 42-44
16
Arbeitszufriedenheit und Arbeitsbedingungen
Ganserer, Angelika. - Mannheim : SSOAR, GESIS – Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften e.V., 2021
17
Sind Beschäftigte im öffentlichen Dienst wirklich faul? Eine Analyse der Arbeitsmotivation und beruflichen Sozialisation in der Verwaltung
Rückmann, Annemarie. - Meißen : Hochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege (FH), Fortbildungszentrum des Freistaates Sachsen, 2021
18
Die Arbeitszufriedenheit der Generation Z - eine empirische Studie.
Reuten, Hannah Pia. - Freiburg : Pädagogische Hochschule Freiburg, 2020
19
A motivational perspective on networking behavior
Weihrauch, Lisa. - München : Universitätsbibliothek der Ludwig-Maximilians-Universität, 2019
20
Lohntransparenz: Effekte auf die individuelle Motivation von Mitarbeitern : eine mikroökonomische Analyse
Feist, Juliane. - Cottbus : BTU Cottbus - Senftenberg, 2019
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