Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
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| Link zu diesem Datensatz | https://d-nb.info/1283147661 |
| Titel | Generation Z für Personalmanagement und Führung : Ergebnisse der Generation-Thinking-Studie / Rüdiger Maas, M.Sc. |
| Person(en) | Maas, M.Sc., Rüdiger (Verfasser) |
| Werk(e) | Generation Z für Personaler und Führungskräfte und jeden, der die Jungen verstehen muss |
| Ausgabe | 2., aktualisierte und erweiterte Auflage |
| Verlag | München : Carl Hanser Verlag GmbH & Co. KG |
| Zeitliche Einordnung | Erscheinungsdatum: 2023 |
| Umfang/Format | Online-Ressource, 148 Seiten (pdf) |
| Andere Ausgabe(n) | Erscheint auch als Druck-Ausgabe: Maas, Rüdiger: Generation Z für Personalmanagement und Führung |
| Persistent Identifier |
URN: urn:nbn:de:101:1-2023031118232712413449 DOI: 10.3139/9783446477469 |
| URL | http://www.hanser-fachbuch.de/9783446477469 (Verlag) |
| ISBN/Einband/Preis |
978-3-446-47746-9 3-446-47746-2 |
| EAN | 9783446477469 |
| Sprache(n) | Deutsch (ger) |
| Schlagwörter |
Deutschland ; Generation ; Personalwesen ; Personalmarketing ; Personalbeschaffung ; z Geschichte 1995-2010 Jahrgang* ; Jugend* ; Generation* ; Deutschland* ; Lebensgefühl* ; Personalmarketing* ; Berufserwartung* (*maschinell ermittelt) |
| DDC-Notation | 658.3 (maschinell ermittelte DDC-Kurznotation) |
| Sachgruppe(n) | 650 Management |
| Weiterführende Informationen | Auszug |
| Online-Zugriff | Archivobjekt öffnen |
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